変革の時代！
地域企業が取り組むべき挑戦とは？
毎年皆様へ経営やIT技術に関する情報提供を目的に集合セミナーを実施して参りましたが、本年もコロナウイルスへの対策やこの技術自体の紹介も合わせ、オンラインセミナー形式にて実施いたします。
参加料等はいただきませんので、お気軽にご参加ください。
【受講には事前申し込みが必要となります】
第一講座
「絆徳経営のすゝめ」
これぞ令和の論語と算盤
世界的な変化が激しく、先行き不透明な時代。。
世界的なパンデミックを経験し、時流は大きく変化しています。
そんな変革の時代でも変わらない本質的な経営。この先、10年・30年・100年先も「持続可能な経営」を実現する。そんなヒントをお伝えします。
そして絆と徳を大切にしている弊社の新たなデジタル化の取り組み事例もご紹介します。
・１００年続く企業は、なぜ絆と徳を大切にするのか？
・最先端の「絆徳経営」で、○○と〇〇〇〇を両立させよ
・いま求められているのは、持続可能な〇〇した〇〇〇〇だ
・もともと日本人は「〇より〇をつかむ商売」が大得
・対立構造をなくしたければ「〇」にフォーカスしない仕組みをつくりなさい
・「社会との絆」を意識して、百年先も愛される絆徳企業になる
講師
代表取締役社長 清水康一朗 氏
プロフィール
ラーニングエッジ株式会社の代表。セミナーズの創始者。
「社長の教養」を主宰。これまでにギリシャ哲学、インド哲学、東洋思想など探求し、西洋と東洋を融合した和魂洋才の経営哲学を確立。
鮎川義介氏、渋沢栄一氏などの日本的経営の研究のみならず、アンソニーロビンズ日本事務局長、ブライアントレーシージャパン株式会社の代表取締役会長、ジェイエイブラハムジャパン株式会社の代表取締役会長、ドラッカー学会推進員などを歴任。
絆徳経営、絆徳哲学（モラルエンゲージメントの哲学）、「円形欲求モデル」、「集客フォーミュラ（∑CR×V）」、「マーケティングαとβ」、「タイムリバーサル」、「W-PDCA」などの数多くの経営理論を提唱。
日本人の経済教育、歴史教育、道徳教育をライフワークとして力を注いでいる。
「精神的にも経済的にも豊かな日本に向けての貢献したい」という想いから、業界最大級のポータルサイト「セミナーズ」を立ち上げ、経営教育の流通に努めている。
主に世界トップクラスの講師による外国人のビジネスセミナーのイベント規模において最大規模の実績を持つ。最新の書籍「絆徳経営のすゝめ」は、Amazonランキング8部門で1位となりました。
第二講座
伊坪が実践する絆徳の人事
リモートワークとリモート人材の活用
親の介護、子育て、家族の転勤など、せっかく絆を結んだ社員と、家庭の事情やライフイベントによって断絶されることは人口減少で高齢化を前提とした日本においては、非常に勿体無い話です。
当社でも、社員と培ってきた絆を切らないようにするために、コロナによって求められているリモートワークにいち早く挑戦しました。
さらにリモート人材の活用をスタートした当社の最新事例をお届けします。
講師
遠山伸一
終わりに
「セミナーのまとめと今後の展開」
【日時】
2022年 7月14日（木）
13：00 オンライン受付
13：30～15：30 オンラインセミナー （第1部、第2部）
【会場】
オンラインによるWEBセミナー
【定員】
200名
定員になり次第締め切らせていただきますので、 お早めにお申し込みください。